its.agency ищет стажеров

Мы расширяемся и нам нужны дерзкие начинающие профессионалы сразу в трех областях: веб-дизайн, фронтенд и бекенд-разработка.

20 июня 2019

• Вакансии закрыты, но мы всегда готовы изучить резюме перспективных специалистов. Пишите на junior@its.agency.

• Мы расширяемся и нам нужны дерзкие начинающие профессионалы сразу в трех областях: веб-дизайн, фронтенд и бекенд-разработка.

• С лучшими из лучших мы готовы начать сотрудничество даже удаленно, а после прохождения испытательного срока, поможем с переездом в Петербург.

• Уверен, что молодые амбициозные ребята спустя пару месяцев под нашим присмотром смогут решать задачи не хуже, чем их опытные коллеги с толстым портфолио и годами сидения на ровном месте.

  Если хотите устроиться в настоящее агентство и поднять свои способности на новый уровень, выполняйте тестовое задание и приходите к нам.

• Кирилл Найдёнышев, управляющий партнер

• Общие условия

• От всех потребуются:

• 1. Короткий рассказ о себе

  2. Портфолио

  3. Тестовое задание

• Джуниор веб-дизайнер

• Вместе с проектной группой вы будете создавать дизайн-концепции, проектировать интерфейсы, разрабатывать макеты сайтов и приложений.

• В студии я усвоил важный урок: для создания сильных продуктов нужна сильная команда. Вместе мы создаем сервисы, которые хорошо решают задачи и делают жизнь людей более простой и удобной.

  Не пугайтесь сложностей — это самая интересная работа на свете! Покажите аккуратность, проявите должное внимание к деталям и будьте готовы вести диалог. Остальному научим.

• Никита Борисов, арт-директор

• Минимальные навыки:

• • Отличное знание Adobe Photoshop и Adobe Illustrator

  • Основы типографики

  • Понимание принципов UX/UI

  • Хороший вкус

• Тестовое задание:

• Нарисовать промо-сайт о пользе коррупции. Месседж: заниматься коррупцией, а не бороться!

• На выходе макет главной страницы шириной 1280 px.

• Краткий рассказ о себе и тестовое задание присылайте на junior@its.agency

• Джуниор фронтендер

• Верстка очень красивых и сложных проектов. Например, таких.

• Минимальные навыки:

• • Знание HTML5 и CSS3

  • Опыт использования SASS/LESS

  • Системы сборки: Gulp / Webpack

  • Умение верстать кроссбраузерно (для современных браузеров) и валидно (W3C HTML5)

  • Базовые знания JavaScript

  • Адаптивная верстка

  • Знание Adobe Photoshop

• Тестовое задание:

• Материалы на Google Drive

• Ожидаемый результат на Vimeo

• Краткий рассказ о себе и тестовое задание присылайте на junior@its.agency

• Джуниор программист

• Программирование красивых и удобных сайтов на Битриксе. Например, таких.

• Нам нужен человек, который не боится спрашивать, спорить, предлагать своё видение реализации задачи, независимо от опыта.

  Если всё это про вас, но вам нужен наставник, чтобы поднять свой уровень, обязательно присылайте своё резюме с вашим вариантом решения тестового задания.

• Оник Гаспарян, технический директор

• Минимальные навыки:

• • Базовые знания 1С-Битрикс

  • PHP 5 (ООП, MVC)

  • MySQL 5

  • JavaScript, jQuery, Ajax

  • GIT

• Тестовое задание:

• 1. Через некую форму передали email адрес ($_POST[‘email’]), необходимо создать учетную запись пользователя и подписать его на все рассылки. Не забыть уведомить пользователя об этом.

  2. Торговые предложения генерируются на основе свойства «Размер». Принимает любое числовое значение в строковом представлении. (Пример: 1; 1,4; 2; 9,2). На странице каталога необходимо рассортировать торговые предложения по значению свойства. Как бы вы это сделали?

• Краткий рассказ о себе и тестовое задание присылайте на junior@its.agency